US
Go to
United States (English)
/
Estados Unidos (español)
site
A HOYA fenntarthatósági programja, amelyet arra terveztek, hogy elősegítse azon törekvésünket, hogy összekapcsoltabb, tudatosabb és hatásosabb szervezetté váljunk.
A One Vision segít közös céljaink elérésében: hogy támogassuk közösségeinket, csökkentsük a környezetre gyakorolt hatásunkat, továbbá hogy egy biztonságos és sokszínű munkahelyet teremtsünk. Lehetővé teszi, hogy tanuljunk egymástól, határainkat átlépve odafigyeljünk, és közösen dolgozzunk azon, hogy hosszú távú, fenntartható hatást érjünk el.
Környezetvédelmi felelősségvállalásunk víziója
Társadalmi felelősségvállalásunk víziója
Hogyan képzeljük el a felelős munkahelyet
A Környezetvédelmi Hét éves elismerésének részeként a HOYA Vision Care brazíliai munkavállalói nemrégiben elindítottak egy újraerdősítési kezdeményezést, amely keretében 140 fát ültettek Rio de Janeiróban és Sao Paolóban.
Az esős évszak sokkal többet jelent, mint a heves esőzések. Ezért szervezett a HOYA Vision Care Thailand nemrég helyszíni influenza védőoltásokat alkalmazottai számára, ami egészségileg felkészítette őket a következő hónapokra.
A HOYA-nál küldetésünk, hogy jövőképünk segítségével mindenkinek biztosítsuk az egészséget. Ezért indította el nemrégiben látás-szűrőkampányát a HOYA Lens India, amely arra csábította a haszongépjármű-vezetőket, hogy vizsgáltassák ki a látásukat.
Célunk, hogy globális szinten csökkentsük környezeti lábnyomunkat. Energiát takarítunk meg azáltal, hogy folyamatosan növeljük működési hatékonyságunkat, és egyre inkább áttérünk a megújuló energiaforrásokra. Célunk, hogy 2040-re, vagy már korábban elérjük a 100%-ban megújuló villamos energiát, 2030-ra pedig legalább 60%-os köztes cél tűztünk ki. Azon is dolgozunk, hogy jelentősen csökkentsük a vízfelhasználás és a csomagolás környezetre gyakorolt hatását olyan kezdeményezésekkel, amelyek a csökkentésre, az újrafelhasználásra és az újrahasznosításra összpontosítanak tevékenységeinkben és irodáinkban a világ minden táján.
Több mint 2,2 milliárd ember él látáskárosodással, de ezen esetekből korai felismeréssel és időben megkezdett kezeléssel több mint 1 milliárd elkerülhető lett volna. A HOYA Vision Care elkötelezett a látásegészségügyi szakadék áthidalása mellett az Orbisszal folytatott globális partnerségünk révén, amely világszerte biztosít hozzáférést a látásmegőrző beavatkozásokhoz, valamint fokozza a szemegészségügyi ismereteket és oktatást. Ezeket számos helyi kezdeményezés támogatja, amelyek olyan kulcsfontosságú területekre összpontosítanak, amelyekre más vállalatok nem. Ezeket a kollégák, szemész szakorvosok és más érdekelt felek, valamint számos helyi kapcsolatfelvételi kezdeményezés vezérlik közösségeinkért és közösségeinkkel.
Elkötelezettek vagyunk amellett, hogy biztonságos és sokszínű munkahelyet építsünk a HOYA Vision Care összes alkalmazottja számára a világ minden táján. Egy olyan munkahelyet, ahol a vállalati kultúra a HOYA alapvető értékeit tükrözi, és ahol a csapattagok kulcsfontosságú szerepet játszanak abban, hogy mindannyian hűek maradjunk a céljainkhoz. Célunk, hogy az ágazatban az előnyben részesített munkáltatóvá váljunk, és ezt egy olyan vállalati kultúra fenntartásával tervezzük elérni, amely vonzza, növeli és fejleszti a tehetségeket, miközben tiszteletben tartja a különböző nézőpontokat és kulturális háttereket. Mindig arra biztatunk mindenkit, hogy legyen önmaga, és továbbra is minden szinten befektetünk az alkalmazottak fejlesztésébe, elismerve, támogatva és jutalmazva a jelenlegi és a jövőbeli vezetőket.
Szeretne csatlakozni a HOYA-hoz és kulcsfontosságú szerepet játszani abban, hogy segítsen a szemész szakorvosoknak megajándékozni az embereket az éles látással? Tekintse meg karrierlehetőségek oldalunkat, hogy megtudja, mire számíthat, ha mi leszünk a munkáltatója. Már alig várjuk, hogy halljunk Önről.